规范办学行为自查报告

时间:2024-02-19 11:13:37
规范办学行为自查报告

规范办学行为自查报告

在日常生活和工作中,接触并使用报告的人越来越多,要注意报告在写作时具有一定的格式。写起报告来就毫无头绪?以下是小编精心整理的规范办学行为自查报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

规范办学行为自查报告1

接省教育厅转发教育部办公厅《关于开展义务教育阶段学校“减负万里行”活动的通知》(教基厅函[20xx]13号),我校高度重视,组织全校教职工认真学习文件精神,进一步统一了思想,提高了认识,成立了工作专班,制定了工作方案,确定了工作内容,明确了工作责任,认真开展自查自纠,并结合学校实际,拟定整改措施。现就这一活动自查自纠的情况汇报如下:

一、指导思想

学校以《义务教育法》为指导,认真贯彻落实党的十八大精神和教育规划纲要,《教育部办公厅关于开展义务教育阶段学校“减负万里行”活动的通知》(教基一厅函[20xx]13号)。《湖北省教育厅文件》(鄂教基[20xx]5号)等文件精神,切实减轻学生过重课业负担,端正办学思想,规范办学行为,依法治校,依法治教,规范教育教学管理。

二、工作目的

规范办学行为,更新教育观念,营造良好育人氛围是全面贯彻党的教育方针,提高办学水平的具体体现,是提高教育教学质量,培养合格人才,创办人民满意教育的具体体现,是整改教育秩序,促进教育均衡发展,维护教育公平和社会形象的具体体现。

三、高度重视,建立健全组织机构,成立整治专班

组长:黄正鸿

副组长:喻志桥,徐来,叶方雄,万强

成员:刘望舟,刘志安,冯爱新,李兵,王江波,张雄伟,吕力,邢学成,倪次红,吴萌

工作专班设办公室,办公室主任由王江波同志担任,学校设举报信箱,举报电话:8393101。

四、学校基本情况

我校是一所隶属汉川市教育局局管公办初中,现有在校学生965人,其中七年级在校学生338人,八年级在校学生332人,九年级在校学生295人,全校现有教职工118人,其中专任教师114人,职工4人,(专任教师中,干部转非在岗7人,借调出6人,学习1人,提前退养2人,病休2人),在岗教职工100人,到岗100人,到岗率100%。

五、规范教育教学管理

1、规范招生入学和分班

我校严格落实汉川市教育局制定的“三控”政策,规范学校招生行为。坚持“就近入学,划片招生”原则,做到不提前招生,不与民办学校联合招生,不组织招生考试或以竞赛名义招生,不跨学区,跨学校服务范围招生。

严格控制班额,实行平行分班,均衡编班,实行小班额教学,切实维护了教育公平和教育诚信。

2、规范教学行为,严格执行课程标准。

我校严格按照国家课程计划的规定安排教育教学工作,按照“相对专兼,错位排课”的要求开齐课程,开足课时,不随意增减课程和课时,严格按照义务教育阶段教学历安排,不随意提高或降低教学难度,科学把握教学进度。严禁占用非考试科目时间补习其他文化课,结合学校实际,客观拟定质量目标,确保学生德、智、体等方面全面发展。

3、严格规范考试行为

我校严格执行省、市教育行政主管部门对初中学校考试科目和考试次数的有关

规定:每学期只进行期中、期末两次考试,严格遵照汉川市教育局关于期中、期末质量测评通知精神执行,不存在超出课程标准要求,不随意提升考试难度,不存在以统考、联考、月考等形式代替现象,实行学生学业水平测试和学生综合素质相结合的综合评价方式评价学生。

4、科学合理安排作息时间,严格规定作业量。

我校结合上级精神及学生成长需要,科学合理地制定作息时间,确保学生的午休,自由活动时间,保证学生每天有不低于1小时的体育活动及室外活动时间。严格控制学生作业量,积极倡导精讲、精选、精练,严禁教师搞题海战术,严禁教师布置大量机械重复作业,严禁教师以做大量作业惩罚学生。每天课外作业要能使学生在90分钟内完成。

5、严格教辅资料征订,严禁在职教师参与有偿家教。

我校学生所使用的均为省教育厅公布的中小学教学用书目录中教学用书,未经教育主管部门推荐、审核、批准的教辅用书学校坚决不订。严禁在职教师违规推销教辅资料,严禁在职教师参与有偿家教或私自收费补课。学校在校园醒目处竖立监督警示牌,设立举报电话,发放告家长书,发现一起查处一起,决不姑息。

6、建立质量评价体系,引进激励机制。

我校在进行质量评价过程中,打破过去“一考定终身的传统模式,根据德、能、勤、绩、廉”等方面表现,制定了官备塘中学教师月工作量化评价细则,官备塘中学教师课堂教学等级评级标准,官备塘中学校本研修制度等,将对教师的日常考核与年终评价结合起来,这样使整个评价过程更趋公平、公正、透明、合理。与此同时,我校在量力而为的基础上,本着一切为教育发展出发,为学校发展出发,为学生成长出发,积极引进激励机制,增强广大教师职业幸福感,成就感、使命感,更好地服务于教育,服务于社会,服务于学生。

六、扎实“减负”,科学“增效”。

我校始终把优化教育教学质量作为学校工作的核心,把破解当前学生课业负担过重问题作为学校工作的重点,充分认识减轻学生课业负担过重的重要性和紧迫性,以“减负万里行”活动为契机,组织教师认真学习国家、省、市文件精神,《汉川市中小学教育教学管理指导手册》,采取切实有效措施,改革了课堂教学模式,引进了先进教学手段,推进有效教学,严格落实“三个三个之二”,提高课堂教学质量和效益,构建家校沟通交流平台,培养学生自主学习能力,切实达到了既减轻学生课业负担过重的问题,又促进学校教育教学质量稳步提升的目的。开创了“减负”与“增效”双赢的局面。

七、存在的问题和今后的打算

1、存在的主要问题

(1)部分教师对“减负”工作认识不到位,教育观念滞后,存在认为“减负”与提高教育教学质量相矛盾的思想。

(2)体育、艺术活动、综合实践活动内容不丰富。由于我校尚处于发展阶段,经济相对薄弱,设施有待完善,师资力量不足,导致目前学生体育、艺术活动、综合实践活动的内容比较单调,不够丰富。

2、今后的打算从现在起,我校将严格落实上级文件精神,认真开展对减负工作的调查和研究,夯实工作基础,加强宣传引导,形成良好的内外环境氛围,建立完善减负长效机制,努力解决学生课业负担过重问题。与此同时,以我校校园文体艺术节活动为载体,不断从内容和形式上丰富校园文化生活,促进学生全面、均衡、健康、和谐发展。

规范办学行为自查报告2

为认真落实《巴彦淖尔市进一步规范普通中小学幼儿园办学行为的规定》的通知(巴教通字?20xx?60号)的文件精神,端正办学思想,规范办学行为,规范教育教学管理,全面实施素质教育,促 ……此处隐藏17935个字……不收取其它费用。

2、实行收费公示制度,做到收支两条线。学校未设立小金库和账外账。

3、贯彻国家财经法律、法规和财务规章制度,建立健全了学校经费收支、资金管理制度,合理编制学校预算,合理安排各项支出。同时加强财务控制与监督,完善内部管理制度,积极做好校务公开工作。

4、严格教学用书管理。我校学生所使用的均为省教育厅公布的中小学教学用书目录中教学用书。我校从不组织学生统一购买规定之外的学习用书,也从不向学生推荐各类教辅材料。

六、规范学校安全方面

1、根据《中小学幼儿园安全管理办法》等规章制度和有关文件,建立健全了安全工作管理制度和“一岗双责”责任制度,同时制定了校园安全突发事件应急预案,层层签订了安全工作责任状,确保广大师生校园内的安全。

2、我校始终把安全工作放在第一位,牢固树立安全教育,预防为主的方针。通过开展系列活动加强安全教育,增强师生的安全防范意识和自护自救能力。到目前我校未发生一起安全事故,学校也被评为市安全管理先进单位。

3、安全工作领导小组定期对校舍、教学办公设施进行安全检查,及时消除安全隐患。同时协助有关部门加强校园周边环境的整治,净化校园周边环境。

4、贯彻《学校卫生工作条例》,制定和实施健康教育工作计划,增强学生健康卫生意识,增加学生健康卫生知识,促使学生养成良好卫生习惯。

5、按照市卫生学校标准,落实卫生责任区,学校每周组织一次卫生抽查,并将抽查情况张榜公布,定期评比颁发流动红旗,校园环境整洁优雅。

6、开展学生常见病及流行性的传染病的宣传教育防治工作,同时积极做好学生的心理健康教育,促进学生健康成长。

通过自查,我们意识到规范办学行为,责任重大,意义深远。尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但与上级规范办学行为的要求还存有差距。下一步我们将继续严格按上级文件要求进一步做好各项工作,努力办好人民满意的教育。

规范办学行为自查报告14

为了学习、贯彻、落实教体局规范中小学办学行为的有关文件精神,端正办学思想,规范办学行为,促进我校和谐、健康、可持续发展,办人民满意的教育,我校于10月15日召开了全体教职工大会,传达并学习了教体局关于规范办学行为的文件,于当周结合教体局检查的内容和要求对我校办学行为进行了彻底的自查。现将自查情况报告到如下:

一、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。学校制定了一系列师德建设规章制度,规范教师的教学行为。在上一周通过教代会审议,修改了《天水市第十中学教职工考勤制度》,保证了教育教学和各项工作的有序进行。

二、学校制定了教师备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价的基本要求,教师基本上能按要求进行备课、上课、听课、作业布置和批改、考核评价。

三、加强对教师的管理,严禁教师对学生实行有偿家教、有偿补课,教师也不得组织学生私自统一征订教辅材料。对有偿家教及统一征订教辅材料的教师,采取“一票否决”的办法予以处理,年度考核直接定为基本合格或不合格。学校不存在上述现象。

四、规范收费、教材管理方面

1、学校按照国家规定开展的教育教学活动等所需的合理支出从公用经费中开支,除物价部门规定的收费项目及标准外,不再收取其它费用。

2、实行收费公示制度,做到收支两条线。学校未设立小金库和账外账。

3、贯彻国家财经法律、法规和财务规章制度,建立健全了学校经费收支、资金管理制度,合理编制学校预算,合理安排各项支出。同时加强财务控制与监督,完善内部管理制度,积极做好校务公开工作。

4、严格教学用书管理。我校学生所使用的均为省教育厅公布的中小学教学用书目录中教学用书。我校从不组织学生统一购买规定之外的学生用书,也从不向学生推荐各类教辅材料。

5、我校能严格执行课程方案,按照“三级”课程计划的规定安排教育、教学活动,做到:坚持按标准课时开课,不随意增减课时;坚持按课程设置开课,不随意增减科目;坚持按课程标准要求教学,不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的要求考试,不准随意增加考试次数。

6、我校每周上课5天,学生每日在校参加教育教学活动的时间不超过8小时,每节课上课时间为45分钟。严格执行节假日放假通知,补课严格遵守教体局按排。严格执行国家规定的作息时间。

7、严格控制作业量。除书面作业外,配套练习分层布置,大多数学生能够按时完成作业。双休日及节假日不加大作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中。

五、安全管理方面

1、加强安全管理,排除安全隐患。对有安全隐患的教学设施和职工宿舍及时进行拆除和维修,对特殊体质的同学进行了排查,对食堂和校内摊点存在的脏乱差进行限期整改,安排每学期一次防灾演练活动。在本周以食品安全条例为标准启用了新学生食堂。

2、优化校园环境,彻底清扫环境卫生,教室宿舍卫生,粉刷门窗,修补花园,刷新厕所,更新宣传栏,做到了“三化一上墙”,改变了校园环境脏乱差的现状,校容校貌换然一新。

通过自查,我们意识到规范办学行为,责任重大,意义深远。尽管我们在工作中做了一定的工作,取得了一些成绩,但与教体局规范办学行为的要求还存有差距。下一步我们将按教体局要求进一步做好各项工作,努力办人民满意的教育。

规范办学行为自查报告15

前几天孟主任带领老师们一起学习了《东港区幼儿教师日常行为规范基本要求20条》,并请老师们认真学习,针对自己本身,自我反省,自我检查,幼儿教师学规范践行动自查报告。

看完教师日常行为规范的基本要求,看到自己有许多地方不符合规范,我们身为幼儿教师,这些是身为幼儿教师的基本要求,职业道德是非常重要的,我们应该树立良好的形象,给孩子做一个榜样。本次的学习,使我受益匪浅,但是在学习的过程中,难免会有些不足之处。对于规范中的第三条增加的上班不准玩手机,这点我一直做得不好,有时候会忍不住拿着手机翻一翻看一看,自从园里明确要求上班不准碰手机后,我也一直坚持不动手机,时刻给孩子做一个榜样。教师不能穿高跟鞋,应将长发束起,之前一直披着头发,学习了行为规范之后也将头发扎起,这样确实在工作时方便许多。

我觉得自己在工作中对于幼儿的态度也存在着许多不足。如自身方面,在和孩子交流时,一定要提高语言的示范性、富有情趣,是孩子一听就能明白的,语速要相对慢一点。在以后的工作中,我更应该关爱每个幼儿,关注幼儿学习与发展的整体性,尊重幼儿发展的个体差异,坚持以游戏为基本活动形式,用心组织一日生活。促使他们都能够健康快乐的成长。在业务上要更努力进取,提高自我的业务水平,多与经验丰富的老师探讨幼教工作,不断更新观念,改进教育教学方法,不断提高专业水平。还要从各种不同的途径获得专业知识,积极思考,不断充实自己,做到边学边工作,边工作边成长,边成长边收获,做一名合格的幼儿教师。

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